Actual director proyecto Chan Chan pretende quedarse en el cargo cambiando condición laboral.‏

Más de 6 millones de nuevos soles del presupuesto de la Unidad ejecutora N°6, para este año se perderían por falta de inversión del director Henry Gayoso.

Ex Administrador de la unidad Ejecutora N° 6 Chan Chan Fernando Antonio Porcel Trinidad, denuncio al actual director del proyecto Especial complejo arquitectónico Chan Chan Henry Gayoso Paredes, por despido arbitrario, quien mediante resolución N° 025- 2012 y sin firma de é le despidió pese que cuenta con contrato hasta el 31 diciembre de este año, pero sin embargo quiso remediar su error con la resolución N° 026 -2012 con fecha 15 de mayo dejando sin efecto la anterior resolución despido, hasta el momento ex funcionario no pudo ingresar a laborar como lo demuestra acta de verificación policial, la misma que se encuentra judicializada en el 1° juzgado laboral.
Fernando Porcel Trinidad, además se refirió que el presupuesto asignado al proyecto especial Chan Chan para este año 9 millones 320 mil 618 nuevos soles, corre un riesgo que más de 6 millones de nuevos soles reviertan al tesoro público porque solamente se han gastado 3 millones 532 mil nuevos soles aproximadamente, “Abriendo mucho por hacer en el complejo Chan Chan”, acoto.
Asimismo, manifestó que Gayoso Paredes, mediante resolución directoral N° 033-2012-PECACHA-VMPCIC/MC, pretende quedarse en el cargo para acogerse a la nueva ley de CAS, otorgándole facultades por única vez Carlos Rojas Garcia como responsables de recursos humanos para que le firme su contrato como director de la unidad N°6: Complejo arqueológico Chan Chan, sabiendo que es un cargo de confianza que es nombrado mediante resolución ministerial o concurso público, esto hace pensar que el señor mas piensa en él, que en proyecto Chan Chan, que ahora se encuentra en la posición número 6 según la pagina de transparencia y anteriormente estaba en la posición 2,resalto.
Por otro lado, denuncio también que Julio Alberto Horna Salazar cobro más de 15 mil nuevos soles aproximadamente por 45 días por un cargo in existente como consta en el informe N° 0073-2012-RR-HH de la relación del personal, quien se le nombro como cargo de confianza de jefe de la unidad N°6, cargo que según el organigrama no existe, solamente hay director, administrador, asesoría Legal, Planificación y presupuesto, conservación y puesta en valor, inter institucional y cooperación técnica, y no el cargo que él fue nombrado, por lo tanto su sueldo es ilegal, subrayo.